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8月22日，湖南信息學院教職工暑期培訓班開班儀式在學校塘灣湖大劇院舉行，為期9天的教職工暑期集中培訓拉開序幕。
此次暑期教職工培訓班自8月22日至30日，為期9天，分集中培訓、分類培訓、評估測試三個階段進行，其中分類培訓由各二級學院、部門組織，包括新入職員工培訓、業(yè)務專項培訓、教師專業(yè)能力提升培訓、輔導員和學生管理人員專題培訓，培訓內容既涵蓋校園文化及學校人事、教學、科研制度解讀，也包括一流專業(yè)建設、示范課磨課、教學競賽指導、實踐教學內容組織等。培訓授課人員既有來自全國及省內知名高校的專家、教授、學者，企業(yè)一線專家，也有學生評選出的“我最喜歡的教師”。
暑期教職工培訓班是該校精心打造的品牌培訓項目之一，從2011年開始，每年都會舉辦一次，在全國范圍內邀請名師、專家來校講座，今年根據(jù)學校發(fā)展要求以及教職工個性化需求，采取了針對性更強的分類、分專業(yè)培訓，培訓內容更豐富，培訓形式更多樣。同時整合線上資源，同步推進在線培訓。
開班儀式上，該校執(zhí)行校長楊虹寄語教師，通過暑期培訓教職工要更好地了解、融入學校，要熟悉高等教育理念、了解國家最新政策，要進一步提高職業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力，更好地迎接新學期的工作。
據(jù)悉，湖南信息學院一直以來高度重視師資隊伍建設，實施人才強校工程，堅持“引育并舉”，通過一系列舉措吸引人才留住人才。學校尤其注重教師培養(yǎng)培訓，每年單列1000萬元培養(yǎng)培訓經費，出臺教職工培訓管理辦法等一系列制度，今年暑假按2000元/人下?lián)芗倨诳疾煺{研培訓專項經費。
此外，學校針對不同人員制訂了不同的培養(yǎng)培訓項目，實施四大培養(yǎng)工程，即從新入職青年教師，一直到高級職稱人員，都有不同的培養(yǎng)培訓項目，形成了完善的教師培養(yǎng)體系，打造了一支國家級、省級專家領銜，教授、博士為主力，青年教師與企事業(yè)高級技術人員為骨干的師資隊伍。
該校董事長陳登斌表示，學校將通過提待遇、重關懷、強保障等一系列舉措，保障教師在職收入高于、退休待遇不低于省內同級同類公辦院校。讓每一位在湖南信息學院工作的教職工都能共享學校的發(fā)展成果，讓他們在學校能夠安心從教、熱心從教、舒心從教。
通訊員婁夢瑤 楊浩 瀟湘晨報記者駱一歌
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